タグ: 厚生年金保険

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2024年8月1日分からの「雇用保険の基本手当日額」の変更に伴い
「失業手当計算」のシステムメンテナンス及び、コンテンツ内容の更新を行いました。

 

１.基本手当日額の最高額の引上げ

基本手当日額の最高額を以下のように変更しました。

1. 1. 30 歳未満　　　  　   6,945円　→　7,065 円 （＋120円）
   2. 30 歳以上45 歳未満　7,715円　→　7,845 円 （＋130円）
   3. 45 歳以上60 歳未満　8,490円　→　8,635 円 （＋145円)
   4. 60 歳以上65 歳未満　7,294円　→　7,420 円 （＋126円）

 

2.基本手当日額の最低額の引上げ

基本手当日額の最高額を以下のように変更しました。

2,196 円　→　2,295円（＋99円）

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2022年10月分からの「雇用保険料率（労働者負担・事業主負担）」の改定に伴い
「月収と年収の手取り計算」「時給給与の手取り計算」のシステムメンテナンスを行いました。

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2022年4月分からの「雇用保険料率」の改定に伴い
「月収と年収の手取り計算」「時給給与の手取り計算」のシステムメンテナンスを行いました。

※雇用保険料率の改定は2022年4月（0.5/1000引き上げ）と10月（2.0/1000引き上げ）に段階的に行われます。

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2022年3月分（4月納付分）からの「健康保険料率」および「介護保険料率」の変更に伴い
「月収と年収の手取り計算」「時給給与の手取り計算」のシステムメンテナンスを行いました。

※各都道府県の料率については全国健康保険協会ホームページをご覧ください。

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2021年3月分（4月納付分)からの「健康保険料率」および「介護保険料率」の変更に伴い
「月収と年収の手取り計算」「時給給与の手取り計算」のシステムメンテナンスを行いました。

※各都道府県の料率については全国健康保険協会ホームページをご覧ください。